★ Рейтинг лидеров · 2026 Q4

Рейтинг российских программ кадрового учёта 2026: топ-50

Опубликовано · Обновлено · Редакция «Цифрового маркетплейса» · Как составлен рейтинг

50 ведущих продуктов категории, отобранных по данным Призмы: функции продукта, подтверждённые отзывы, закупки заказчиков, стаж на рынке.

Лидер · 12 Сильный игрок · 2 Претендент · 15 Нишевой игрок · 21
  1. 1

    Saby HRM – Управление персоналом

    Лидер

    Saby HRM – это мощная HR-система полного цикла, которая автоматизирует все этапы работы с персоналом: от подбора до увольнения. Сервис универсален для компаний любого масштаба, от начинающих стартапов…

    • 234 функции
    • 8 отзывов
    • 3 заказчика по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 4,8· 8
  2. 2

    SimpleOne HRMS

    Лидер

    SimpleOne HRMS – это система для комплексной автоматизации управления персоналом и создания единой цифровой среды для HR‑департамента и сотрудников компании. Она подходит организациям, которым нужно ц…

    • 89 функций
    • 1 кейс
    • 8 отзывов
    ★ 4,8· 8
  3. 3

    Система управления персоналом БОСС-Кадровик

    Лидер

    БОСС-Кадровик – информационно-аналитическая система, предназначенная для автоматизации бизнес-задач, связанных с управлением персоналом, расчетом заработной платы, HR-аналитикой. Программа используетс…

    • 160 функций
    • 8 отзывов
    • 12 заказчиков по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 4,8· 8
  4. 4

    1С:Кабинет сотрудника

    Лидер

    1С:Кабинет сотрудника – российский программный продукт из реестра отечественного ПО, включённый в топ-аналитику по своей категории. Используется в категории: 1С:Кабинет сотрудника. Применяется в корпо…

    • 79 функций
    • 6 отзывов
    • 211 заказчиков по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 4,7· 6
  5. 5

    1С:Зарплата и Управление Персоналом 8

    Лидер

    Решение для комплексной автоматизации кадрового учета

    • 160 функций
    • 2 кейса
    • 5 отзывов
    • 219 заказчиков по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 4,8· 5
  6. 6

    Shtab

    Лидер

    Shtab – российский таск-трекер и сервис управления проектами для небольших и средних команд: канбан, диаграмма Ганта, таймлайны, тайм-трекинг и шаблоны задач. Входит в реестр отечественного ПО.

    • 22 функции
    • 5 отзывов
    • 1 заказчик по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 4,7· 5
  7. 7

    Websoft HCM

    Лидер

    Websoft HCM (ранее WebTutor) – российская HCM-платформа для автоматизации корпоративного обучения и управления талантами: LMS, оценка, адаптация, кадровый резерв и корпоративный портал. Включена в Еди…

    • 182 функции
    • 2 кейса
    • 9 отзывов
    • 35 заказчиков по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 4,2· 9
  8. 8

    ROUND

    Лидер

    ROUND – российская HRM-система для автоматизации кадрового учёта и управления персоналом. Зарегистрирована в реестре отечественного ПО Минцифры (реестровый номер 17889). Поддерживает ведение штатного …

    • 39 функций
    • 1 отзыв
    • 911 заказчиков по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 4,3· 1
  9. 9

    HRlink

    Лидер

    HRlink – платформа кадрового электронного документооборота (КЭДО), которая помогает компаниям перейти на безбумажный обмен кадровыми документами с сотрудниками. Сервис подходит для HR-департаментов, б…

    • 92 функции
    • 16 отзывов
    • 16 заказчиков по госзакупкам
    ★ 4,1· 16
  10. 10

    Mirapolis HCM (Система управления талантами)

    Лидер

    Решение для цифровой трансформации HR-процессов, на основе реализации комплексного подхода в управлении развитием человеческого капитала и автоматизации HR-процессов компаний среднего и крупного бизне…

    • 163 функции
    • 1 кейс
    • 1 отзыв
    • 29 заказчиков по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 4,5· 1
  11. 11

    Docsvision

    Лидер

    Российская low-code платформа СЭД/ECM для автоматизации документооборота, делопроизводства, договорной работы и бизнес-процессов.

    • 115 функций
    • 11 отзывов
    • 68 заказчиков по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 3,5· 11
  12. 12

    VK HR Tek

    Лидер

    Платформа кадрового ЭДО (КЭДО) от VK Tech: электронные кадровые документы, личный кабинет сотрудника, график отпусков, командировки, найм и корпоративный портал.

    • 162 функции
    • 20 отзывов
    • 3 заказчика по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 3,0· 20
  13. 13

    Kickidler

    Сильный игрок

    Система учёта рабочего времени и мониторинга активности сотрудников за ПК с видеозаписью экранов, кейлоггером и аналитикой продуктивности.

    • 10 отзывов
    • 3 заказчика по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 4,2· 10
  14. 14

    Human+

    Сильный игрок

    Система интеллектуального управления трудовыми ресурсами

    • 5 функций
    • 1 отзыв
    • 1236 заказчиков по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 4,2· 1
  15. 15

    Информационно- аналитическая система "Аверс: Система аттестации педагогических работников"

    Претендент

    ИАС "Аверс: Система аттестации педагогических работников" является отечественным программным продуктом, предназначена для автоматизации процессов проведения аттестации педагогических кадров.

    • 34 функции
    • 1 отзыв
    • 241 заказчик по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 4,3· 1
  16. 16

    HRTech

    Претендент

    HRTech – программный комплекс для автоматизации процессов управления персоналом и кадрового делопроизводства. Включён в реестр отечественного ПО Минцифры (реестровый номер 18166). Система автоматизиру…

    • 39 функций
    • 1 отзыв
    • на площадке 1 год
    ★ 4,2· 1
  17. 17

    АСМО-зарплата

    Претендент

    Программный комплекс предназначен для автоматизации расчетов заработной платы и подготовки отчетности для государственных органов и внутреннего использования, автоматизации налогового учета в части НД…

    • 61 функция
    • 1 отзыв
    • на площадке 1 год
    ★ 4,1· 1
  18. 18

    Saby Bu – Бухгалтерия и учет

    Претендент

    Saby Bu – универсальное решение для бизнеса любого масштаба и сферы деятельности. Saby Bu поддерживает все системы налогообложения, включая НДС на УСН при любой ставке. Все в одной программе – Отчетно…

    • 115 функций
    • 1 отзыв
    • на площадке 1 год
    ★ 4,0· 1
  19. 19

    Directum HR Pro

    Претендент

    Directum HR Pro – система для комплексной цифровизации кадровых процессов, документов и сервисов.

    • 88 функций
    • 4 заказчика по госзакупкам
    • на площадке 1 год
  20. 20

    Synchra.24 – платформа для управления линейными и распределёнными командами

    Претендент

    Synchra.24 – российская платформа. Доступна на iOS и Android и WEB, поддерживает API и интеграции. Подходит как небольшим командам, так и компаниям со сложной структурой.

    • 167 функций
  21. 21

    Saby

    Претендент

    Saby – экосистема цифровых сервисов для автоматизации бизнеса любого размера от компании «Тензор». Единое пространство для работы с документами, отчетностью, торговлей и персоналом. Гибкие тарифы и ра…

    • 111 функций
    • 2506 заказчиков по госзакупкам
    • на площадке 1 год
  22. 22

    Контур Зарплата

    Претендент

    Программа, предоставляющая удобные инструменты для расчета заработной платы, создания отчетности и кадровых документов.

    • 72 функции
    • 173 заказчика по госзакупкам
    • на площадке 1 год
  23. 23

    Система управления кадрами предприятия: подбор, мотивация, hr-аналитика

    Претендент

    HR CODE это онлайн платформа, которая позволяет проводить такие кадровые работы как подбор персонала, удаленное тестирование сотрудников для определения типа мотивации, и текущего состояния удовлетвор…

    • 64 функции
    • 2 заказчика по госзакупкам
    • на площадке 1 год
  24. 24

    Геоинформационная система на основе цифрового двойника Indoors Navigation Platform

    Претендент

    Единая информационная среда для управления зданиями и активами - геоинформационная система на основе цифрового двойника и геолокационных сервисов внутри помещений INP. ГИС позволяет строить маршрут, …

    • 59 функций
    • на площадке 1 год
  25. 25

    Галактика CnP

    Претендент

    Галактика CnP от компании Корпорация Галактика – российский программный продукт из реестра отечественного ПО, включённый в топ-аналитику по своей категории. Используется в категории: Галактика HCM. Пр…

    • 120 функций
    • на площадке 1 год
  26. 26

    Allteam-Система для планирования занятости сотрудников

    Претендент

    Сервис для наведения порядка в планировании занятости сотрудников для IT-аутсорсинг компаний, дизайн-студий и digital-агентств

    • 35 функций
    • на площадке 1 год
  27. 27

    JCat.Работа - автоматизация поиска сотрудников

    Претендент

    Автоматизация процесса поиска сотрудников на всех этапах: от создания вакансии, размещения вакансии на всех сайтах, сбора откликов и т.д.

    • 37 функций
    • на площадке 1 год
  28. 28

    СтопФактор

    Претендент

    СтопФактор – российский программный продукт из реестра отечественного ПО, включённый в топ-аналитику по своей категории. Используется в категории: ТопФактор. Применяется в корпоративном секторе и госу…

    • 120 функций
    • на площадке 1 год
  29. 29

    Программа для системы управления массовым набором персонала, HR-аналитики и предиктивного анализа рисков для малых предприятий на основе нейронных сетей

    Претендент

    Программа для системы управления массовым набором персонала, HR-аналитики и предиктивного анализа рисков для малых предприятий на основе нейронных сетей – ATS-платформа для автоматизации найма с AI-фу…

    • 34 функции
    • на площадке 1 год
  30. 30

    Топфактор: Личный кабинет сотрудника

    Нишевой игрок

    Топфактор: Личный кабинет сотрудника

    • 7 функций
    • 1 отзыв
    • 2 заказчика по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 4,5· 1
  31. 31

    "Поток"

    Нишевой игрок

    "Поток" – российский программный продукт из реестра отечественного ПО, включённый в топ-аналитику по своей категории. Используется в категории: Поток. Применяется в корпоративном секторе и государстве…

    • 7 функций
    • 1 кейс
    • 1 отзыв
    • на площадке 1 год
    ★ 4,4· 1
  32. 32

    Сервис "Кадровый электронный документооборот"

    Нишевой игрок

    Сервис «Кадровый электронный документооборот» (КЭДО) – российская система компании ООО «СберКорус» (Санкт-Петербург, ИНН 7801392271) для перевода кадровых документов в электронный вид. Обеспечивает юр…

    • 12 функций
    • 1 отзыв
    • 2 заказчика по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 4,3· 1
  33. 33

    Логика: КАДРЫ

    Нишевой игрок

    Система кадрового электронного документооборота (КЭДО): цифровые кадровые документы с сохранением юридической значимости ЭП.

    • 10 функций
    • 1 отзыв
    • на площадке 1 год
    ★ 4,2· 1
  34. 34

    Naumen DMS

    Нишевой игрок

    Управление процессами и документами. Управление процессами (BPM). Управление документами. Традиционное делопроизводство. Создание электронных архивов.

    • 7 функций
    • 1 отзыв
    • на площадке 1 год
    ★ 4,1· 1
  35. 35

    Skillaz

    Нишевой игрок

    Система рекрутинга с элементами искусственного интеллекта

    • 19 функций
    • 1 отзыв
    • 3 заказчика по госзакупкам
    • на площадке 1 год
    ★ 4,1· 1
  36. 36

    Базис-Табель

    Нишевой игрок

    Базис-Табель – веб-приложение учёта рабочего времени сотрудников организации от компании «Базис, ЦПТ». Поддерживает учёт в браузере, расчёт зарплаты, ведение проектов.

    • 8 функций
    • 1 отзыв
    • на площадке 1 год
    ★ 4,1· 1
  37. 37

    Nopaper

    Нишевой игрок

    Сервис для мобильного документооборота.

    • 4 функции
    • 1 отзыв
    • на площадке 1 год
    ★ 4,0· 1
  38. 38

    Контур Диадок: КЭДО

    Нишевой игрок

    Модуль для обмена электронными документами между работодателем и сотрудниками.

    • 9 функций
    • 3 заказчика по госзакупкам
  39. 39

    Wolfram WFM

    Нишевой игрок

    Wolfram – WFM-система для рентабельного управления персоналом, прогнозирования нагрузки, автогенерации графиков и учета рабочего времени. Платформа позволяет закрывать смены без увеличения ФОТ за счет…

    • 6 функций
    • 33 заказчика по госзакупкам
  40. 40

    Программное обеспечение Regza

    Нишевой игрок

    Программное обеспечение "Regza"

    • 32 функции
    • на площадке 1 год
  41. 41

    Подбор 2.0

    Нишевой игрок

    "Подбор 2.0"

    • 32 функции
    • на площадке 1 год
  42. 42

    Программное обеспечение Heyling HR

    Нишевой игрок

    Программное обеспечение "Heyling HR"

    • 32 функции
    • на площадке 1 год
  43. 43

    AtTrack

    Нишевой игрок

    AtTrack – автоматический тайм-трекер для учёта рабочего времени сотрудников с функциями скриншотов, мониторинга активности, отчётности и выставления счетов.

    • 12 функций
    • на площадке 1 год
  44. 44

    1С:ЗУП в НФО

    Нишевой игрок

    1С:ЗУП в НФО – решение для автоматизации управления персоналом, кадрового учёта и расчёта заработной платы в некоммерческих финансовых организациях.

    • 10 функций
    • на площадке 1 год
  45. 45

    1С:ЗУП в банках

    Нишевой игрок

    «1С:ЗУП в банках» – отраслевое расширение от ООО «Эксперт-Консалтинг» для расчёта зарплаты и HR-учёта в кредитных организациях с учётом Положения ЦБ РФ №465-П.

    • 9 функций
    • на площадке 1 год
  46. 46

    ЕК АСУТР. Рабочее место руководителя по управлению персоналом

    Нишевой игрок

    ЕК АСУТР. Рабочее место руководителя по управлению персоналом – специализированный программный модуль для руководителей в составе Единой корпоративной автоматизированной системы управления трудовыми р…

    • 12 функций
    • на площадке 1 год
  47. 47

    1С:Медицина. Больничные

    Нишевой игрок

    Решение предназначено для формирования, печати и учета расхода листков нетрудоспособности по форме, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития РФ от 26.04.2011 г. N 347.

    • 7 функций
    • 698 заказчиков по госзакупкам
    • на площадке 1 год
  48. 48

    Talantix

    Нишевой игрок

    Talantix – облачная CRM/ATS-система для рекрутинга от HeadHunter Group. Автоматическая загрузка откликов, управление воронкой найма, совместная работа рекрутинговой команды, аналитика по источникам ка…

    • 14 функций
    • 8 заказчиков по госзакупкам
  49. 49

    Для кадровика: Нормативные акты. Электронная версия

    Нишевой игрок

    «Для кадровика: Нормативные акты. Электронная версия» – электронный справочник нормативных актов по кадровому делопроизводству и трудовому праву. Относится к классу поисковых систем, включён в реестр …

    • 9 функций
    • 144 заказчика по госзакупкам
    • на площадке 1 год
  50. 50

    ALFA-HRMS

    Нишевой игрок

    ALFA-HRMS от компании Alfa HRMS – российский программный продукт из реестра отечественного ПО, включённый в топ-аналитику по своей категории. Используется в категории: Alfa HRMS. Применяется в корпора…

    • 5 функций
    • 2 заказчика по госзакупкам
    • на площадке 1 год

Как составлен рейтинг

Топ строится автоматически по данным Призмы категории - модели, объединяющей подтверждённые отзывы, функциональные опции и стаж на рынке.

  • Сегмент (Лидер / Сильный игрок / Претендент / Нишевой) определяется положением на Призме по двум осям: «функционал» (функции продукта и полнота карточки) и «зрелость» (подтверждённые отзывы, закупки заказчиков, стаж на рынке, обращения).
  • Закупки учитываются: организация-заказчик, купившая продукт по данным госзакупок, весит вдвое больше отзыва – за ней подписанный контракт.
  • Внутри сегмента сортировка – по сглаженной средней оценке отзывов, затем по полноте карточки и числу отзывов.
  • Приоритет при попадании в Призму и Топ - у продуктов с подтверждёнными отзывами; далее сетка добирается по полноте профиля продукта.
  • Период: 2026 Q4. Рейтинг пересчитывается ежеквартально.

Открыть Призму категории → · Методология Призмы

Часто задаваемые вопросы

Какие программы кадрового учёта лучшие в 2026 году?

По рейтингу площадки на 2 октября 2026 в тройке лидеров – Saby HRM – Управление персоналом, SimpleOne HRMS, Система управления персоналом БОСС-Кадровик. В зоне «Лидер» – 12 из 50 продуктов рейтинга.

Почему именно эти продукты в топе?

В рейтинг попадают продукты категории и её подкатегорий. Выше ранжируются продукты с подтверждёнными отзывами и заполненным профилем. Внутри сегментов места распределяются по оценке и числу отзывов.

Как часто обновляется топ?

Ежеквартально. URL без года (https://platforms.su/top/hr-administration) всегда показывает свежий период; URL с годом (https://platforms.su/top/hr-administration/2026) - зафиксированный.

Чем топ отличается от Призмы?

Топ - это линейный список лидеров. Призма - визуальная карта в двух осях, позволяющая увидеть не только лидеров, но и претендентов и нишевых игроков.