Что такое отдел кадров и что он делает для сотрудников?
Когда дело доходит до управления проблемами сотрудников, отдел кадров может быть надежным другом.Отдел кадров (HR) является не...
В категории 24 продукта.
Подкатегория решений для развития и удержания талантливых сотрудников. Российские системы управления талантами позволяют компаниям создавать благоприятную среду для развития и удержания лучших специалистов.
Системы управления талантами используются компаниями для управления карьерой, развития и удержания талантливых сотрудников. Решения позволяют компаниям выявлять высокопотенциальных сотрудников, развивать их и удерживать в компании.
Система выявления и оценки высокопотенциальных сотрудников, система планирования карьеры и развития. Система управления преемственностью и планирования замещения должностей, система мотивации и вознаграждения, аналитика по удержанию талантов.
Выбирайте систему с фокусом на развитие таланта. Оцените гибкость планирования карьеры. Рекомендуется проверить наличие аналитики по удержанию.
| # | Продукт | Оценка | Реестр ПО | Зона |
|---|---|---|---|---|
| 1 |
Directum HR Pro
ДИРЕКТУМ
|
Лидер | ||
| 2 |
Mindscore
МАЙНДСКОР
|
★ 4,3 | Сильный игрок | |
| 3 |
Gamification Lab
Лаборатория Геймификации
|
★ 4,1 | Реестр ПО | Сильный игрок |
| 4 |
СтопФактор
СФИНКС
|
Реестр ПО | Претендент | |
| 5 |
MeConsultant
АНКОР Консалтинг
|
Реестр ПО | Претендент | |
| 6 |
HR платформа «БОСС-НСМ»
Босс. Кадровые Системы
|
Нишевой | ||
| 7 |
Платформа FriendWork Recruiter
ФРЭНДВОРК
|
Реестр ПО | Нишевой | |
| 8 |
TalentTech.360°
Севергрупп ТТ
|
Нишевой | ||
| 9 |
Q.TMS, Система управления талантами
Диасофт Экосистема
|
Реестр ПО | Нишевой | |
| 10 |
Q.TMS, Управление талантами
Диасофт Экосистема
|
Нишевой | ||
| 11 | Нишевой |
По рейтингу площадки в тройке лидеров – Directum HR Pro, Mindscore, Gamification Lab. Полный список с оценками и зонами – в рейтинге рубрики «Управление талантами».
В каталоге 24 продукта, в рейтинге – 11. В реестре российского ПО – 16.
Автоматически, по данным каталога: функции продукта и полнота карточки, подтверждённые отзывы, закупки заказчиков по 44-ФЗ и 223-ФЗ, стаж на рынке и обращения. Анкеты разработчиков не используются. Рейтинг обновляется ежеквартально.
Перечень собран редакцией по рыночным обзорам, сравнениям и требованиям заказчиков.
| Функция |
|---|
| Матрица талантов (9-box) |
| Модель компетенций |
| Оценка 360 градусов |
| Кадровый резерв |
| Индивидуальные планы развития (ИПР) |
| Постановка целей и KPI |
Когда дело доходит до управления проблемами сотрудников, отдел кадров может быть надежным другом.Отдел кадров (HR) является не...
Хотя я начал свою карьеру в сфере управления персоналом в 2000 году, я все еще помню, как заполнял добровольные формы EEO / AA...
Быть на вершине численности вашей команды в этом наносекундном мире не обязательно требует значительных затрат времени. Интерн...