СИБУР «НейроМенделеев» — LLM-консультант для рекрутинга и адаптации
Описание проекта
В 2024 году нефтегазохимическая компания СИБУР запустила «НейроМенделеева» — карьерного и научного консультанта с цифровым образом учёного Дмитрия Менделеева на базе большой языковой модели. Нейросеть обучена на корпоративной базе данных СИБУР: информации о компании, предприятиях, корпоративной культуре, вакансиях, а также на научных материалах Менделеева. Цифровой образ создан с использованием технологии MetaHuman с анимированным лицом, мимикой, голосом и эмоциями. Система работает на карьерном сайте и отдельном лендинге, а также используется во внутренних процессах адаптации.
Задача
В 2022 году СИБУР обновил позиционирование и бренд работодателя. Компании требовалось повысить узнаваемость среди соискателей, сделать карьерный сайт интерактивным, ускорить первичный отбор кандидатов и улучшить адаптацию новых сотрудников без пропорционального роста затрат на HR-специалистов.
Цели внедрения
-
Повысить знание о бренде работодателя СИБУР на рынке труда
-
Автоматизировать первичный отбор и консультирование кандидатов на всех этапах воронки найма
-
Ускорить адаптацию новых сотрудников за счёт интерактивного цифрового помощника
-
Стать первыми в отрасли с полноценным AI-аватаром для HR
Результаты
-
Финансы
-
Сокращение затрат на обработку первичных обращений кандидатов за счёт автоматизации Время
-
Удовлетворённость новых сотрудников процессом адаптации выросла с 87% до 93% Качество и эффективность
-
Поток релевантных кандидатов вырос на 25% за первые полтора месяца
-
Спонтанное знание о бренде работодателя СИБУР увеличилось на 4 процентных пункта
-
Индекс чистой лояльности сотрудников (eNPS) вырос с 24,5 до 37,2% Нагрузка и масштаб
-
Более 224 000 посетителей лендинга с «НейроМенделеевым» за первые полтора месяца работы
-
Система охватывает все этапы воронки найма: поиск, просмотр, отклик, выбор, найм
-
Используется как для внешних кандидатов, так и для внутренних сотрудников (тренажёр для подготовки к квалификационным экзаменам) Надёжность
-
SaaS-сервис обеспечивает доступность 24/7 для кандидатов из разных часовых поясов Импортозамещение и compliance
-
Цифровой аватар использует российскую инфраструктуру и обрабатывает данные в корпоративном контуре СИБУР Качественный эффект: «НейроМенделеев» стал инфоповодом и инструментом дифференциации бренда работодателя; кандидаты получили круглосуточный доступ к информации о вакансиях и культуре компании в формате диалога; HR-менеджеры освободились от рутины первичного отбора.